Vi har bytt namn till Adlibris Campus! Campusbokhandeln ❤️ Adlibris - Läs mer här
Arbetslagstiftning 2009 : lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2009 | 2:e upplagan
- Häftad, Svenska, 2009
- Författare: Claes Nordlöf, Bengt Garpe
- Betyg:
Finns i lager i .
Fler utgåvor i lager
-
Arbetslagstiftning : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2024 (2024)
320 kr
-
Arbetslagstiftning : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2023 (2023)
146 kr
-
Arbetslagstiftning : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2022 (2022)
142 kr
-
Arbetslagstiftning : lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2021 (2021)
157 kr
-
Arbetslagstiftning (2020)
157 kr
-
Arbetslagstiftning 2019 (2019)
119 kr
-
Arbetslagstiftning 2018 : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2018 (2018)
219 kr
-
Arbetslagstiftning 2017 : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2017 (2017)
129 kr
-
Arbetslagstiftning 2016 : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2016 (2016)
129 kr
-
Arbetslagstiftning 2015 : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2015 (2015)
123 kr
-
Arbetslagstiftning 2014 : lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2014 (2014)
127 kr
-
Arbetslagstiftning 2013 : lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2013 (2013)
255 kr
-
Arbetslagstiftning 2012 : Lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2012 (2012)
120 kr
-
Arbetslagstiftning 2011 : lagar och andra författningar som de lyder 1 juli 2011 (2011)
187 kr
-
Arbetslagstiftning : lagar och andra författningar som de lyder den 1 juli 2007 (2007)
133 kr
Beskrivning
En ny gemensam diskrimineringslag för arbetslivet, utbildningsväsendet och flera andra samhällsområden trädde i kraft den 1 januari 2009. På arbetsrättens område har den ersatt jämställdhetslagen och lagarna om diskriminering i arbetslivet på grund av etnisk tillhörighet religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder och sexuell läggning. Tillsynen över lagen utövas av Diskrimineringsombudsmannen och de tidigare ombudsmännen för olika diskrimineringsområden har avvecklats.
Flera lagändringar har gjorts i arbetsmiljölagen lagen om arbetslöshetsförsäkring. Sekretesslagen har den 30 juni 2009 upphört att gälla och ersatts av Offentlighets- och sekretesslagen. Den viktigaste nyheten i den europeiska gemenskapsrätten är direktivet om arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag. Romkonventionen om tillämplig lag på avtalsförpliktelser kommer den 17 december 2009 att ersättas av en ny förordning (Rom I). I utomobligatoriska förhållanden ska den s.k. Rom II-förordningen tillämpas från och med en 11 januari 2009. Direktivet om skydd vid arbetsgivarens insolvens har ersatts av ett nytt. Så har också skett i fråga om direktivet om företagsråd.
Regeringen har i maj 2009 överlämnat remissen ?En förenklad semesterlag? till Lagrådet. En proposition kommer att läggas fram under höstriksdagen. Vi har valt att publicera semesterlagen såväl i dess nuvarande lydelse som i dess lydelse enligt förslaget.